7月10日上午，集團(tuán)公司董事長杜永朝一行前往精華制藥集團(tuán)股份有限公司調(diào)研，了解公司上半年工作情況和下半年工作思路。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)陸強(qiáng)新、蔡建國、錢衛(wèi)峰、黃培豐及中層干部參加調(diào)研活動。

    精華制藥董事長朱春林匯報了企業(yè)當(dāng)前的運(yùn)營情況和存在問題，對下半年的工作提出設(shè)想。集團(tuán)公司陸強(qiáng)新總經(jīng)理在調(diào)研會上指出，在當(dāng)前宏觀形勢偏緊的情況下，精華制藥要進(jìn)一步完善授權(quán)與控制的管理體系，抓緊推進(jìn)定向增發(fā)，要根據(jù)自己的發(fā)展戰(zhàn)略，認(rèn)真考慮企業(yè)下一步的發(fā)展問題。

    杜永朝董事長強(qiáng)調(diào)，精華制藥上半年運(yùn)行態(tài)勢總體上是平穩(wěn)的，當(dāng)前要繼續(xù)堅持穩(wěn)健經(jīng)營，穩(wěn)中求進(jìn)的發(fā)展思路。下半年要繼續(xù)強(qiáng)化六個方面的工作：一是抓住醫(yī)藥行業(yè)加快發(fā)展的有利時機(jī)，強(qiáng)化定向增發(fā)工作；二是強(qiáng)化營銷模式的創(chuàng)新，抓好營銷體系建設(shè)；三是強(qiáng)化后勁培育，抓好新品研發(fā)和兼并收購工作；四是強(qiáng)化內(nèi)部管理，要通過加強(qiáng)目標(biāo)考核和預(yù)算管理，進(jìn)一部降本增效；五是強(qiáng)化人才隊伍建設(shè)，要大力培養(yǎng)專業(yè)干部，加強(qiáng)員工隊伍建設(shè)；六是強(qiáng)化安全環(huán)?！凹t線”意識，嚴(yán)格執(zhí)行各項安全環(huán)保作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。